登学

登学

10:39日
*H PI , 59
L
邀请写回答:
国企什么苗头就是走下坡路了?
知乎35个回答·60关注》
烟之骑士蕾姆①
十关注
主动和新冠共存的人显然可以和.
看老登们,尤其是57~60岁的中高层老登。
这群老登的状态被称作“退二线+”,级别不低但没有
权力,所以怎么处理老登就很能反应企业目前的经
营状况了。
如果企业大量把老登聘为“顾问+”,那说明企业发展
还很好,。如果麻溜的把老登的办公室连带个人物
品清理了,绝口不提返聘和顾问的事情,那说明企
业暂时状态不太行。
除了企业你也得看老登们的个人态度,如果老登退
了二线之后没当上顾问,开始玉玉和暴躁,那说明
企业状态很好。但如果老登退了之后没当上顾问,
反而欢天喜地,整天打牌喝茶溜孙子,说明企业面
临重大难关。
发布于2025-06-23 12:19·广东·禁止转载
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登学
他犯了搞笑时的最大禁忌:解释笑话😂
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这张图片的内容并不幽默好笑,反而更像是一种对企业经营状况的观察和分析。图片中的文字主要讨论了国有企业中57至60岁中高层管理人员(称为“老登”)的状态如何反映企业的经营状况。具体内容包括: 1. 这些老登的状态被称为“退二线”,即级别不低但没有实际权力。 2. 如果企业大量聘任这些老登为“顾问”,说明企业发展还很好。 3. 如果企业清理了老登的办公室且不提返聘或顾问的事情,说明企业状态不太好。 4. 老登个人的态度也能反映企业状态:如果退二线后没当上顾问且情绪暴躁,说明企业状态很好;如果退二线后没当上顾问却整天打牌喝茶,说明企业面临重大难关。 这种分析基于对特定群体状态的细致观察,更多体现的是对企业管理现象的洞察,而非幽默元素。因此,这张图片并不具备幽默好笑的特点。所谓的“登学”补充信息也并未增加其幽默性,反而可能让人感到困惑。总体来说,这张图片的重点在于提供一种看待企业内部管理现象的独特视角,而不是为了逗人发笑。
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前天10:39 此内容来源于互联网上的公开数据,并由服务商的人工智能模型生成,其生成内容的准确性和完整性无法保证,不代表我们的态度或观点。